„Munkahelyi képzések támogatása mikró-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára” támogatás az Alap-Ép Kft-nél
A támogatást igénylő ALAP-ÉP Építőipari, Mezőgazdasági, Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. 14.900.000.- Ft összegű vissza nem térítendő támogatást nyert el a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program támogatási rendszerében „Munkahelyi képzések támogatása mikró-, kis- és középvállalatok munkavállalói részére” című Felhívásra benyújtott „ Munkavállalók képzése az Alap-Ép Kft-nél” című, GINOP-6.1.6-17-2018-00562 számú támogatási kérelem keretében.
A tervezett képzések mindegyike azt a célt szolgálja, hogy a projektben részt vevő munkavállalók munkavégzése hatékonyabbá váljon, személyes kompetenciáik fejlődjenek.
Képzéseink:
- Együttműködési technikák fejlesztése 20 órában 20 fő
A munkavállalóink egymás között és a partnerekkel, ügyfelekkel hatékonyan, sikeresen tudjanak együtt működni, együtt gondolkodni. Felkészítse a részvevőket az együttműködést gátló tényezők felismerésére, megismerjék önmaguk szerepét a csoportban, saját versengési szintjüket és a kooperatív technikákat.
- Stressz és konfliktuskezelés 20 órában 20 fő
A munkavállalóink a képzés során megismerik a stressz alapfogalmát, képessé válnak megítélni a konfliktusokat és alkalmazni stressz kezelő és konfliktuskezelő módszereket.
- Hatékony kommunikáció és kommunikációs gyakorlatok 20 órában 20 fő
Cégünk mindennapi életében nagy szerepet játszik a partnerekkel való kommunikáció és a kollégák közti információ pontos átadása, áramlása. A hatékony kommunikációt fejlesztő képzéssel ezt kívánjuk fejleszteni, annak érdekében, hogy a hatékony munkavégzést elősegítse. A képzés tartalmát tekintve az üzleti kommunikációra fókuszál, megismerteti a résztvevőket az alapvető kommunikációs technikákkal, a non-verbális kommunikáció fontosságával és kezelni a megterhelő kommunikációs helyzeteket.
- Adatbázis kezelés 20 órában 20 fő
Fontos elvárás részünkről, hogy alkalmazottaink magas szintű IKT ismeretekkel rendelkezzenek, ezért olyan gyakorlati tudásra tesznek szert az adatbázis kezelés tanfolyammal, mely az eredményesebb munkavégzésükhöz járul hozzá.
- Ipar 4.0 képzés 20 órában 20 fő
A képzés magába foglalja a digitális szemléletformálást, szervezeti filozófiát az IPAR 4.0 vállalatokra gyakorolt hatásának megismerését. Elsajátításra kerül a rendszer és folyamatszemlélet alapú stratégiaalkotás is. Megvalósításával az IPAR 4.0-hoz kapcsolódó tudás és kompetenciák elsajátításával cégünk termelési hatékonyságának növeléséhez közvetlenül járulunk hozzá.
- Általános és munkahelyi elsősegélynyújtó tanfolyam 30 órában 20 fő
Építőipari cég lévén minden munkavállalónknak alapvető ismeretekkel kell rendelkezni e téren. A képzésen részvevők képesek legyenek alapszintű egészségügyi ellátást nyújtani életveszélyes, sürgősségi helyzetekben és közvetlen életveszéllyel járó sérülések, betegségek esetén valamint munkahelyi baleseteknél.
Képzési tervünkbe olyan képzéseket illesztettünk, ami közvetlenül segítik vállalkozásunkat versenyképesebbé tenni a szektorban: olyan személyes kompetenciáikat fejlesztettünk, amik munkavégzésünket hatékonyabbá teszi és munkaterületeinkhez közvetlenül kapcsolódik. A saját forrásainkat kiegészítve munkavállalóinknak a képzésekbe történő bekapcsolódását biztosítjuk, a képzéseket vállalkozásunkba történő befektetésnek tekintjük. A munkavállalókat ösztönözzük a tudásuk folyamatos fejlesztésére.
Az Európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott vissza nem térítendő támogatás összege:
14.900.000 Ft.
Projekt azonosító száma: GINOP-6.1.6-17-2018-00562
Kedvezményezett: Alap-Ép Kft.
Székhely: 2425 Nagykarácsony, Alkotmány u. 10/A.
Megvalósítási helyszín: 2400 Dunaújváros, Kenyérgyári u. 10.
Fizikai befejezés tervezett napja: 2020.02.20
Támogató: Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program
Hivatkozás: http://www.palyazat.gov.hu
